Hertz ha rilasciato il processo di selezione, dai un’occhiata!
All’inizio Hertz è una delle aziende più conosciute in Italia, per operare nel settore automobilistico. L’azienda è presente sul mercato da oltre 104 anni e opera in più di 145 paesi.
In primo luogo, la catena ha annunciato la sua espansione in italiano, aprendo così 24 nuovi negozi in diverse città che ancora non hanno filiali dell’azienda.
Saranno quindi messe a disposizione più di 150 offerte di lavoro per vari settori all’interno dell’azienda, tu che cerchi un’opportunità di lavoro, questa è la tua grande occasione!
Vedi anche:
LAVORI DISPONIBILI IN HERTZ:
- analista amministrativo
- Assistente amministrativo
- assistente alla registrazione
- Assistente commerciale
- Impiegato
- Assistente Amministrativo Vendite
- Impiegato
- Consulente d’affari
- Consulente d’affari
- Consulente di vendita
- Venditore
VANTAGGI CHE L’AZIENDA HERTZ OFFRE AI PROPRI DIPENDENTI:
Maternità e paternità
- Assistenza all’infanzia
- Congedo di maternità prolungato
- Congedo di paternità esteso
Welfare e finanza
- pensione privata
- Partecipazione agli utili e ai risultati
- Vantaggi e sconti
Piano salute e benessere
- Assicurazione sanitaria
- Piano dentale
- Assicurazione sulla vita
Sviluppo professionale
- Allenamenti
- opportunità internazionali
ferie e giorni liberi
- giorno libero
REQUISITI:
- Disponibilità di tempo
- Completa il liceo
ATTIVITÀ CHE SARANNO SVOLTE ALL’INTERNO DELL’AZIENDA:
- L’opportunità con la quantità maggiore, tra le diverse regioni del paese, comprende la posizione di Venditore. A tal fine, le attività previste sono
- raggiungere obiettivi di vendita;
- ispirare e servire i clienti attraverso un servizio disponibile dall’approccio al post-vendita
- agendo nell’organizzazione dei settori, nonché nella pulizia di espositori e prodotti
- guidare il processo di vendita, i sistemi operativi necessari per il completamento
- contributo con altri compiti della posizione
COME CANDIDARSI A HERTZ?
Per iscriversi ad uno qualsiasi dei posti vacanti è sufficiente accedere al sito hertz.com, così compilerete un form con tutti i vostri dati, se sarete selezionati per la seconda fase del processo di selezione, l’azienda contatterà l’e-mail registrata sul sito web, ricordati sempre di controllare la tua casella di posta e lo spam.
PERCHÉ DOVRESTI CANDIDARTI PER QUESTA POSIZIONE?
Per coloro che cercano grandi opportunità di crescita nella propria carriera professionale, questa è un’azienda ideale, dove i dipendenti hanno opportunità di crescere all’interno dell’azienda e salire di livello.
COME POSSO ESSERE ACCETTATO NEL LAVORO?
Quando vieni chiamato per un colloquio se vieni selezionato per la fase successiva, cerca di fare la migliore impressione sul tuo recruiter, e ricorda che sei sempre indipendente da tutto, mostra di essere disposto ad affrontare nuove sfide, parla un po’ di l’azienda, dimostra di conoscere l’area che vuoi sopportare e, infine, sii chiaro e obiettivo con le tue parole, e non trasmetti mai un’immagine di ciò che non sei.
CURIOSITÀ SULL’AZIENDA:
- Come funziona il pagamento?
Partecipazione massima del 50% per i dipendenti con una giornata lavorativa superiore a 180 ore al mese: Partecipazione massima del 10% per i dipendenti con una giornata lavorativa inferiore a 180 ore al mese.
- Quanto è lo stipendio?
Lo stipendio medio è di R$ 1.500
